【他山之石】日照市五莲县委编办借“反向派驻”之“东风” 纵深推进综合行政执法体...

日照市五莲县委编办借“反向派驻”之“东风”

纵深推进综合行政执法体制改革

按照中央、省市关于综合行政执法体制改革的部署要求，五莲县委编办始终坚持优化协调高效原则，探索创新执法模式，持续推动执法改革工作走深走实，在土地和矿产资源领域实施反向派驻，进一步完善监管执法联动配合机制，提高执法效率，全面激发改革活力。  

优化机构设置，凝聚执法合力。土地和矿产资源领域专业性强、案件数量多、执法主体多元，执法常存在“单兵作战”效果不佳、“联合作战”协调困难等问题。针对这些问题，在县综合行政执法大队设立土地和矿产资源执法中队，中队派驻至县自然资源和规划局，负责受县综合行政执法局委托，具体实施土地和矿产资源领域的执法工作，进一步提升了执法效能和专业化水平。  

强化执法力量，创新管理体制。抓好体制保障，为推动工作有序开展，注重发挥部门优势，土地和矿产资源执法中队实行双重领导管理体制，日常考核、执法活动安排以县自然资源和规划局为主，建立起了政府职能部门和综合执法机构之间的行政执法信息共享机制，加强了部门间的沟通协作。  

理顺运行机制，强化执法联动。落实衔接配合机制，进一步厘清职能部门与综合执法机构职责边界，确保了执法行为规范有序、清晰有数、协同有力，建立“执法+监管”联动配合机制，确保工作高效有序推进，有力推动了改革由“物理整合”向“化学反应”转变。

（信息来源：山东省机构编制网）